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為應對信息化技術、商業模式和勞動力人口的急速變化，人力資本管理如何幫助企業管理者和員工建立“數字化思維”，引領組織變革？如何優化人力資本管理的流程和系統，幫助組織采用新型信息化平臺、應用軟件以及獲取更為智能和靈活的交付方式？
磐哲HCM軟件系統致力于建立一整套化繁為簡的管理和服務平臺，通過整合設計思維、云計算及移動技術，重塑數字化世界中的人力資本管理運作模式和用戶體驗。
磐哲新一代人力資本管理云平臺－Pensee HCM是基于云計算技術、支持人才大數據整合&分析的人力資本管理平臺，由HCM資深專家領銜開發，對標國際技術水準，專注本土應用。
- 技術亮點 -
云&SaaS
支持“本地部署&云端部署&混合部署”
支持“項目交付&SaaS交付”
全模塊一體化套件
可提供一站式HR全業務信息化解決方案
高度靈活性與可配置性
“數據層｜業務規則層｜界面層”皆實現高度可配置
時間軸技術
全業務支持數據時間維度，可實現薪資回算、組織規劃和人才大數據分析等HR高階業務應用場景
靈活接入，卓越體驗
Web端＋移動端（支持APP／微信／釘釘）
- 解決方案優勢 -
薪酬管理解決方案
滿足復雜需求
中國本地薪資、個稅、福利和獎金計算、多幣種、可回溯
數字化人才管理解決方案
增值人才資本
人才管理模型、體系、業務流程全面信息化
人力資源度量分析解決方案
挖掘數據價值
實時數據分析、反饋和智能預警
核心人力資源管理
人力資源需求和人工成本計劃
入職/離職和員工異動管理
員工信息管理
勞動合同管理
薪資核算和發放
組織架構和崗位管理
工時與考勤管理
福利管理和住房公積金管理
人才管理
招聘管理
績效管理
培訓管理
繼任管理
職業生涯規劃
能力素質模型
人力資源度量分析
人力資源度量分析
薪酬成本分析
工時與勞動力配置與分析
人力成本預算及預測
人才素質分析
人才招聘、晉升、流失風險預測分析
人力資源服務門戶
管理圖表
經理自助服務
員工自助服務
